WHEN WORK
IS A PLEASURE,
LIFE IS A JOY.

BE AS YOU ARE

Bij Data4 worden we blij van ICT-talent. We kijken daarbij naar inhoud. Wat kan je? En wat wil je? Een paar tips voor jouw profilering tijdens de sollicitatie.

GOEDE VOORBEREIDING

Bereid je voor. Zet je opleiding en werkervaring nog eens goed op een rijtje. En vraag je daarbij af: wat heb ik ervan geleerd? Check ook even ons profiel, weet waar je terechtkomt, dat levert vaak ook nuttige vragen op die je aan ons kunt stellen.

CV

Op je CV zien we graag wat je allemaal gedaan hebt. Maak het helder en concreet. Als je ergens vijf jaar gewerkt hebt, geef dan meer dan twee regels toelichting. Wat waren je taken, wat heb je geleerd en wat heb je bereikt?

REFERENTIES

Tijdens onze kennismaking hebben we al ontdekt dat we bij elkaar passen. In het vervolggesprek gaan we een stapje dieper. Eén of meerdere Data4 teamleden schuiven aan bij het gesprek. Kun je meteen je nieuwe collega(’s) ontmoeten! Hebben we allemaal nog steeds een goed gevoel, dan doen we je een aanbod

STEL VRAGEN

Wij zullen je het hemd van het lijf vragen. We willen alles van je weten zodat we zeker zijn dat je bij ons past. Omgekeerd geldt natuurlijk hetzelfde, Data4 moet net zo goed bij jou passen. Zorg dat je na het gesprek weet wat je wilt weten. Maak desnoods een lijstje.

DRESS LIKE YOU ARE

Je hoeft je echt niet in driedelig of een mantelpak te hijsen (tenzij je dat graag wilt). Draag wat je graag aanhebt. Ga je aan de slag voor onze klanten, dan stellen wij een verzorgde uitstraling op prijs.

JE BENT MEER DAN JE WERK

We zullen veel aandacht besteden aan je opleiding en werkervaring. Maar we zijn ook erg benieuwd naar jou als mens. Wat doe je als je niet werkt? Waar word je blij van? Wat wil je bereiken in het leven? Wij hebben een luisterend oor.

KERNWAARDEN

Eerlijkheid, passie, vakmanschap en betrokkenheid; dat is wat we naar zoeken bij onze medewerkers. Zitten deze kernwaarden jou als gegoten? Solliciteren maar!

BE AS YOU ARE

Bij Data4 worden we blij van ICT-talent. We kijken daarbij naar inhoud.
Wat kan je? En wat wil je? Een paar tips voor jouw profilering tijdens de sollicitatie

Goede voorbereiding

Bereid je voor. Zet je opleiding en werkervaring nog eens goed op een rijtje. En vraag je daarbij af: wat heb ik ervan geleerd? Check ook even ons profiel, weet waar je terechtkomt, dat levert vaak ook nuttige vragen op die je aan ons kunt stellen.

CV

Op je CV zien we graag wat je allemaal gedaan hebt. Maak het helder en concreet. Als je ergens vijf jaar gewerkt hebt, geef dan meer dan twee regels toelichting. Wat waren je taken, wat heb je geleerd en wat heb je bereikt?

Referenties

Referenties krijgen we graag. Wij vinden het fijn als we ook van een ander horen dat je bij ons past.

Stel vragen

Wij zullen je het hemd van het lijf vragen. We willen alles van je weten zodat we zeker zijn dat je bij ons past. Omgekeerd geldt natuurlijk hetzelfde, Data4 moet net zo goed bij jou passen. Zorg dat je na het gesprek weet wat je wilt weten. Maak desnoods een lijstje.

Dress like you are

Je hoeft je echt niet in driedelig of een mantelpak te hijsen (tenzij je dat graag wilt). Draag wat je graag aanhebt. Ga je aan de slag voor onze klanten, dan stellen wij een verzorgde uitstraling op prijs.

Je bent meer dan je werk

We zullen veel aandacht besteden aan je opleiding en werkervaring. Maar we zijn ook erg benieuwd naar jou als mens. Wat doe je als je niet werkt? Waar word je blij van? Wat wil je bereiken in het leven? Wij hebben een luisterend oor.

Kernwaarden

Eerlijkheid, passie, vakmanschap en betrokkenheid; dat is wat we naar zoeken bij onze medewerkers. Zitten deze kernwaarden jou als gegoten? Solliciteren maar!

ICT, MAAR DAN ANDERS!

Kom jij ons team van ICT lovers versterken?

Sollicitatieprocedure

Welk proces doorloop je
als je solliciteert bij Data4?

Sollicitatietips

We hebben een paar tips voor je
als je bij ons wilt solliciteren

ICT, MAAR DAN ANDERS

Kom jij ons team van
ICT lovers versterken?